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Was Sie bei uns im Recruiting erwartet? Kommunikation auf allen Ebenen! Austausch mit den Vertriebskollegen zur optimalen Positionierung von Kandidaten bei unseren Kunden. Kommunikation mit Bewerbern, um die besten Talente für unsere Kundenunternehmen zu gewinnen. Kontakt zu externen Weiterbildungsträgern, um sich optimal zu vernetzen. Kurz gesagt: Reden ist Silber, Kommunikation ist Gold!

Sie arbeiten bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 30 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Sie profitieren in Ihrer Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus FiRe und Weiterbildung bei unseren Tochtergesellschaften, der Steuerfachschule Dr. Endriss, der Akademie für internationale Rechnungslegung und dem Comcave College.

Werden Sie ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehen Sie am Standort Hannover in unbefristeter Festanstellung Ihren nächsten Schritt als

Recruiter (m/w/d) für die Division IT-Services

Referenz 10-91163
Ihre Aufgaben:
  • Sie arbeiten eng mit den Kollegen aus dem Vertrieb bei der Kandidatensuche für unsere Kundenunternehmen zusammen
  • Mit Kandidaten führen Sie sowohl persönliche als auch telefonische Vorstellungsgespräche
  • Sie bauen neue, nachhaltige Kandidatenbeziehungen auf und bauen bestehende Kandidatenbeziehungen durch kontinuierliche Nachbetreuung weiter aus
  • Sie gewinnen neue Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten in Berufsnetzwerken
  • Sie bearbeiten den Bewerbereingang und pflegen den umfassenden Bewerberpool
  • Für unsere Kundenunternehmen erstellen Sie individuelle Kandidatenprofile und schalten ansprechende Stellenanzeigen
  • Sie arbeiten mit der Bundesagentur für Arbeit sowie diversen Weiterbildungsträgern zusammen
Ihr Profil:
  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann/-kauffrau, eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium (idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich)
  • Mit Kommunikationsstärke, Humor, Begeisterungsfähigkeit und Spaß schaffen Sie es, Menschen für sich zu gewinnen
  • Sie bringen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit

  • Ein attraktives Gehalt
  • Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus FiRe Akademie
  • Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit zum Teamleiter (m/w/d) Recruiting oder durch einen Wechsel in den Vertrieb
  • Die Förderung der Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau bei entsprechender Leistung
  • Weitere Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Vermögenswirksame Leistungen sowie Einkaufsvorteile auf der Plattform "Corporate Benefits"

Nutzen Sie unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular, um sich für die Stelle als Recruiter (m/w/d) für die Division IT-Services einfach und schnell zu bewerben. Alternativ gerne auch per E-Mail unter Nennung der Referenznummer 10-91163 an: karriere.hannover@amadeus-fire.de. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Herr Frank Schröder telefonisch unter +49 (0) 511 807184-413 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



  • Unkompliziert und schnell online bewerben
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