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Die Amadeus FiRe AG ist einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland.

An bundesweit 19 Standorten bietet Amadeus FiRe im kaufmännischen und im IT-Bereich bedarfsgerechte und flexible Personallösungen durch die Überlassung und die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Accounting, Office, Banking und IT-Services.

Für unser Team in der Niederlassung Berlin suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Recruiter (m/w)

Referenz 10-65323
Ihre Aufgaben:
  • Verantwortung für die aktive Direktansprache von Fach- und Führungskräften über die Social Media Kanäle (Xing, LinkedIn etc.)
  • Systematische Identifikation und Erstansprache potenzieller Kandidaten sowie Führung von qualitativen Telefon- sowie persönlichen Interviews
  • Erstellung von individuellen Kandidatenprofilen für unsere Kundenunternehmen bzw. Aufbereitung für alle Amadeus FiRe Mitarbeiter
  • Ansprechpartner und Begleiter im gesamten Recruiting-Prozess
  • Übernahme herausfordernder Projekte und Ansprechpartner für unsere Consultants
  • Sicherstellung von hochwertigen Direct Search Prozessen für eine optimale Stellenbesetzung
  • Stetige Optimierung der relevanten Recruiting-Prozesse und Aufbau eines nachhaltigen Talentpools
  • Selbständige Erarbeitung von aussagekräftigen Reportings sowie Ableitung neuer Strategien
  • Dokumentation der Ergebnisse als auch Pflege unserer internen Datenbank
  • Repräsentation von Amadeus FiRe bei Hochschulmarketing-Events, inklusive Betreuung und Organisation
Unsere Anforderungen:
  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Human Resources oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufspraxis in einer vergleichbaren Position
  • Relevante Berufserfahrung im Recruiting mit dem Schwerpunkt Direct Search
  • Erste Erfahrung mit "Boolean Search" ist wünschenswert
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fähigkeit, sich rasch auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen, überzeugen und begeistern zu können
  • Freude am Telefonkontakt sowie an der Recherche in Social Media Networks
  • Souveränes Auftreten mit einem hohen Maß an Diskretion
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Alev Cansu Yaprak (Tel +49 (0) 30 278954-24) gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (max. 5 MB) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail unter Angabe der Referenznummer 10-65323 an: karriere.berlin@amadeus-fire.de


Bewerbertag für den kaufmännischen und IT-Bereich

Dienstag, den 05.03.2019, von 09:30 Uhr bis 17:00 Uhr in der Niederlassung Berlin
Das erwartet Sie:
  • Interessante Jobs aus dem kaufmännischen und IT-Bereich
  • Bewerbungsmappencheck
  • Informationen zu Berufsfeldern, Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Unsere Recruiterinnen freuen sich auf ein persönliches Beratungsgespräch mit Ihnen. Gerne können Sie spontan vorbeikommen oder vorher einen Termin vereinbaren. Wir freuen uns auf Sie!


  • Unkompliziert und schnell online bewerben
  • Jetzt Kurzbewerbung senden – ohne Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse.
  • Einfach mit Ihren Profildaten von XING und LinkedIn bewerben