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Die Amadeus FiRe AG bietet ein breites Dienstleistungsportfolio als spezialisierter Personaldienstleister für kaufmännische Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Accounting, Office, Banking und IT-Services. Neben spannenden Positionen profitieren Sie durch fundierte Karriereberatung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Lassen auch Sie sich begeistern und nutzen Sie unsere Kontakte zu nationalen und internationalen Kunden für Ihre persönliche Karriere.

Aktuell suchen wir im Auftrag eines international tätigen Unternehmens für den Standort Duisburg einen

HR-Business Partner (m/w)

Referenz 55573
Ihre Aufgaben:
  • Sie fungieren als kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragen.
  • Sie beraten und coachen Fach- und Führungskräfte in sämtlichen personalbezogenen Themen.
  • Sie kennen die gesetzlichen Vorschriften bei personellen Maßnahmen und wissen, solche umzusetzen.
  • Ihnen obliegt die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und Verhandlung mit Betriebsratsgremien im Rahmen betriebsverfassungsrechtlicher Vorschriften und der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen.
  • Sie beraten und begleiten bei Umstrukturierungen und Transitions / Betriebsübergängen.
  • Sie verantworten den gesamten Rekrutierungsprozess, insbesondere begleiten Sie Vorstellungsgespräche für Positionen mit Personalverantwortung und führen Vertragsverhandlungen.
  • Sie arbeiten an der Umsetzung von verschiedenen Themen und Prozessen im HR-Bereich mit, wie z. B. Compensation & Benefits relevanten Prozessen, Ethics, Integrity, Performance Reviews, Employee Engagement Survey, Merit Increases.
Fachliche Anforderungen:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH), vorzugsweise im Bereich BWL, Jura mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht oder vergleichbar, alternativ erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit nachweisbarer Berufserfahrung in einer generalistischen Personalreferentenfunktion
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Affinität für Datenbanken und Systeme
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
  • Sehr gute Englischkenntnisse
Persönliche Fähigkeiten:
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Sicheres und überzeugendes Auftreten
  • Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Dienstleistungsorientierung
  • Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten Ihnen eine Herausforderung mit anspruchsvollen Aufgaben bei unseren Kunden. Als strategischer Partner für Ihre Karriereplanung und -umsetzung sehen wir unsere Aufgabe darin, Sie bei Ihrer beruflichen Orientierung und Entwicklung zu unterstützen. Die Amadeus FiRe AG ermöglicht es Ihnen, Unternehmen kennen zu lernen und Ihre Erfahrungen und Qualifikationen zu erweitern. Sprechen Sie mit uns, gerne informieren wir Sie genauer über diese und gegebenenfalls andere aktuell zu besetzende Positionen.

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Herr Uwe Hagedorn (Tel +49 (0) 201 - 841 25-37) gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (max. 5 MB) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: office.essen@amadeus-fire.de



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