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Als finanzstarkes und im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deine Karriere im Recruiting mit Fokus auf die Rekrutierung von Fachspezialisten, Führungskräften und Interim-Managern.

Unter anderem bieten wir Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus FiRe Akademie, transparente Entwicklungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und weitere attraktive Benefits.

Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 30 Jahren an über 20 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus FiRe und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften, der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, dem Comcave.College und GFN.

Werde ein maßgeblicher Teil unserer Division Office, und mache am Standort Mainz in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als

Recruiter (m/w/d) für den Bereich Personalvermittlung & Interim Management der Division Office

Referenz 10-137085
Deine Benefits:
  • Work-Life Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten
  • Benefits: Fahrradleasing über "JobRad", bezuschusste Sportangebote bei Fitness First und Hansefit, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform "Corporate Benefits"
  • Einarbeitung: Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für den gelungenen Einstieg
  • Persönliche Entwicklung: Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus FiRe Akademie sowie die Förderung der Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) bei entsprechender Leistung
  • Karriere: Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit zum Teamleiter (m/w/d) Recruiting oder durch einen Wechsel in den Vertrieb
Deine Aufgaben:
  • Du arbeitest eng mit den Kollegen aus dem Vertrieb bei der Suche nach Kandidaten für Fach- und Führungspositionen unserer Kundenunternehmen zusammen
  • Mit Kandidaten führst Du sowohl persönliche als auch telefonische Vorstellungsgespräche
  • Du baust neue, nachhaltige Kandidatenbeziehungen auf und baust bestehende Kandidatenbeziehungen durch kontinuierliche Nachbetreuung weiter aus
  • Du gewinnst neue Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten in Berufsnetzwerken
  • Du bearbeitest den Bewerbereingang und pflegst den umfassenden Bewerberpool
  • Für unsere Kundenunternehmen erstellst Du individuelle Kandidatenprofile und schaltest ansprechende Stellenanzeigen
Dein Profil:
  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann, eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium (idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich)
  • Mit Kommunikationsstärke, Humor, Begeisterungsfähigkeit und Spaß schaffst Du es, Menschen für Dich zu gewinnen
  • Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit

Nutze unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular, um Dich für die Stelle als Recruiter (m/w/d) für den Bereich Personalvermittlung & Interim Management der Division Office einfach und schnell zu bewerben. Alternativ gerne auch per E-Mail unter Nennung der Referenznummer 10-137085 an: karriere.mainz@amadeus-fire.de. Solltest Du Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Dir Frau Annika Weidinger telefonisch unter +49 (0) 6131 24050-23 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!



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