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Unser Kunde ist einer der führenden Payment-Anbieter Europas. Zu besetzen ist eine feste Stelle für den Standort Frankfurt. Dieser sucht ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung Sie als

HR Business Partner (m/w/d)

Referenz 10-125564
Ihre Benefits:
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Mobility Konzepte
  • Eine offene und transparente Unternehmenskultur
  • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein großartiges Team, in das du deine Ideen mit einbringen kannst 
  • Spannende Aufgabenfelder in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Ihre Aufgaben:
  • Erstellung der strategischen Personalplanung gemeinsam mit den betreuten Führungskräften, dem Controlling und der Geschäftsführung
  • Daraus abgeleitet Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen mit dem Ziel der bestmöglichen Aufstellung des Betreuungsbereichs in Bezug auf Aufbau- und Ablauforganisation
  • Repräsentation des Unternehmens gegenüber externen Schnittstellen, wie BewerberInnen und Dienstleistern aus dem HR-Umfeld
  • Betreuung der BewerberInnen vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Integration in unser Unternehmen inklusive der Übergabe an unser HR-Employee-Management
  • Impulsgeber zur Verbesserung des HR-Produktportfolios und der HR-Prozesse auf Basis des Feedbacks von Führungskräften und BewerberInnen
  • Projektarbeit zu unterschiedlichsten HR-Themen - als Projektleitung oder Projektmitglied
Ihr Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
  • Fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht
  • Freude an der Mitarbeit in einem Team, das auf verschiedene Standorte in Deutschland verteilt ist
  • Qualitätsbewusste, zuverlässige und sehr selbstständige Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten und eine gewinnende Persönlichkeit
  • Sehr gute Kenntnisse in Bezug auf MS Office-Produkte
  • Kenntnisse in SAP-HCM und/oder Success Factors sind von Vorteil
  • Reisebereitschaft

Nutzen Sie unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular, um sich für die Stelle als HR Business Partner (m/w/d) einfach und schnell zu bewerben. Alternativ gerne auch per E-Mail unter Nennung der Referenznummer 10-125564 an: pv.office.frankfurt@amadeus-fire.de. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Herr Robin Wendorf telefonisch unter +49 (0) 69 96876-241 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



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