Personalreferent (m/w/d)
- Medizintechnik
- Stuttgart
- 40 Stunden
- Homeoffice Option100% Homeoffice
- 45.000 - 55.000€ pro Jahr
- Personalvermittlung
Sie sind HR-Profi und bereit für den nächsten Karriereschritt? Sie möchten Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld unter Beweis stellen und aktiv an der Weiterentwicklung des Personalmanagements mitwirken?
Dann ist jetzt der perfekte Moment, um durchzustarten!
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Raum Stuttgart, suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d), der mit Fachkenntnis, Engagement und neuen Impulsen das Team bereichert. In dieser Rolle übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im gesamten HR-Bereich - von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zur strategischen Mitarbeit an innovativen HR-Projekten.
Nutzen Sie die Chance, neue Maßstäbe zu setzen, moderne Personalprozesse mitzugestalten und Ihre Karriere gezielt voranzutreiben!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - starten Sie jetzt als Personalreferent (m/w/d)
Ihre Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Bezahlung inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Flexible und individuelle Gestaltung der Arbeitszeit
- Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung
- Attraktives Angebot von Corporate Benefits
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für die Planung, Durchführung und Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses
- Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Verwaltung aller administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der Personalverwaltung
- Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Bestimmungen und Unterstützung bei der Lösung von arbeitsrechtlichen Fragen und Problemen
- Analyse von Personalkennzahlen, Erstellung von Reports und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalarbeit
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Psychologie oder einem verwandten Fachbereich
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Personalmanagement, Arbeitsrecht, Recruiting und Personalentwicklung
- Vertraulichkeit und Diskretion
- Hervorragende Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
- Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch
Das klingt nach Ihrem Traumjob?
- Bewerben Sie sich einfach mit Ihrem Lebenslauf oder Xing-Profil
- Zeugnisse benötigen wir vorerst nicht
- Rückmeldung innerhalb von 3 Tagen
Ihr Ansprechpartner für diese Stelle
Laura-Christin Schwarzfischer
- E-Mail schreiben
- +49 711 16240-36
Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart
Julian Stumpf
Meine Erfahrungen mit der Amadeus Fire AG sind sehr positiv. Ich habe direkt nach meinem ersten Gespräch Stellen vermittelt erhalten. Die Gespräche mit den verschiedenen Ansprechpartnern sind sehr ang
Paul-Josef Spranger
Friendly welcome, nice facilities, very pleasant interview partners
Bernd Bold
Ich bin schon viele Jahre für Amadeus Fire tätig. Die Vermittlungen gingen immer sehr schnell. Die Berater holen finanziell das Beste heraus. Auf Wünsche wird auch eingegangen, sofern sich diese reali
Sie sind HR-Profi und bereit für den nächsten Karriereschritt? Sie möchten Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld unter Beweis stellen und aktiv an der Weiterentwicklung des Personalmanagements mitwirken?
Dann ist jetzt der perfekte Moment, um durchzustarten!
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Raum Stuttgart, suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d), der mit Fachkenntnis, Engagement und neuen Impulsen das Team bereichert. In dieser Rolle übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im gesamten HR-Bereich - von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zur strategischen Mitarbeit an innovativen HR-Projekten.
Nutzen Sie die Chance, neue Maßstäbe zu setzen, moderne Personalprozesse mitzugestalten und Ihre Karriere gezielt voranzutreiben!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - starten Sie jetzt als Personalreferent (m/w/d)
Ihre Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Bezahlung inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Flexible und individuelle Gestaltung der Arbeitszeit
- Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung
- Attraktives Angebot von Corporate Benefits
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für die Planung, Durchführung und Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses
- Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Verwaltung aller administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der Personalverwaltung
- Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Bestimmungen und Unterstützung bei der Lösung von arbeitsrechtlichen Fragen und Problemen
- Analyse von Personalkennzahlen, Erstellung von Reports und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Personalarbeit
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Psychologie oder einem verwandten Fachbereich
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Personalmanagement, Arbeitsrecht, Recruiting und Personalentwicklung
- Vertraulichkeit und Diskretion
- Hervorragende Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
- Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch
( 8.664 Bewertungen )Julian Stumpf
Meine Erfahrungen mit der Amadeus Fire AG sind sehr positiv. Ich habe direkt nach meinem ersten Gespräch Stellen vermittelt erhalten. Die Gespräche mit den verschiedenen Ansprechpartnern sind sehr ang
Paul-Josef Spranger
Friendly welcome, nice facilities, very pleasant interview partners
Bernd Bold
