Für unseren Kunden, ein dynamisches Unternehmen im B2C-Bereich mit einem exzellenten Ruf und rund 150 Mitarbeitern am Standort, suchen wir eine kreative Persönlichkeit, die den Vertrieb aktiv ausbauen und insbesondere den Bereich Recruiting vorantreiben möchte. Im modernen Konsumgüterhandel bieten wir Ihnen eine spezielle Position, in der Sie Ihre Ideen einbringen können, um talentierte Vertriebskräfte zu gewinnen und zu integrieren. Wenn Sie sich in einem kreativen Umfeld austoben möchten, neue Wege finden wollen, um an die besten Talente zu kommen, und dabei den Erfolg des Unternehmens mitgestalten möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Mitarbeiter (m/w/d) für das Personalmarketing / Recruiting

Ihre Benefits

• 2 Tage Homeoffice möglich
• Flexible Arbeitszeiten
• Gestaltungsspielraum
• Eigenverantwortung
• Homeoffice-Option

Ihre Aufgaben

• Entwicklung von Marketingkampagnen zur Zielgruppenansprache und Recruiting

• Kooperation mit Partnern (z.B. Fitnessstudios), um geeignete Mitarbeiter zu gewinnen

• Teilnahme an Messen und Events

• Organisation von Events/Shows zur Vertrieblergewinnung

• Rekrutierung neuer Vertriebsmitarbeiter (Social Media, Events, Kooperationen)

• Durchführung von Vorstellungsgesprächen

• Onboarding neuer Mitarbeiter

• Zusammenarbeit mit Vertriebsteam zur Integration neuer Mitarbeiter

• Ideen zur Prozessoptimierung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Vertrieb oder Personalwesen

• Erfahrung im Personalmanagement oder Recruiting in Kombination mit Social Media von Vorteil, idealerweise in einem B2C-Umfeld

• Fundierte Kenntnisse in Social Media Marketing, Employer Branding und modernen Rekrutierungsmethoden

• Kommunikationsstark, kreativ, selbstständig und teamorientiert, mit einer proaktiven Arbeitsweise

Das klingt nach Ihrem Traumjob?