Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! 
Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg in das Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! 
Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart. Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! 
Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, indem Sie ihr Potenzial ausschöpfen können als IT-Leiter (m/w/d)

Ihre Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Leistungsgerechte Vergütung bis zu 90.000 Euro brutto im Jahr
• 30 Tage Urlaub im Jahr, inkl. Sonderurlaub
• Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Modernes Arbeitsumfeld mit neuester Ausstattung
• Zuschüsse zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Regelmäßige Team-Events zur Stärkung des Miteinanders

Ihre Aufgaben

• Führung und Koordination eines siebenköpfigen IT-Teams inklusive fachlicher und organisatorischer Verantwortung
• Gemeinsame Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung
• Sicherstellung eines stabilen und leistungsfähigen IT-Betriebs durch Betreuung und kontinuierliche Optimierung der IT-Infrastruktur
• Verantwortung für IT-Budgetplanung, Risikomanagement sowie Gewährleistung hoher Sicherheitsstandards
• Analyse und Bewertung technischer Anforderungen sowie Beratung der Fachabteilungen bei IT-relevanten Fragestellungen
• Steuerung und Kommunikation mit externen IT-Dienstleistern an verschiedenen Unternehmensstandorten
• Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung
• Weiterentwicklung und Festigung von Change-Management-Prozessen sowie aktive Mitwirkung an einer modernen und innovationsfreundlichen Unternehmenskultur

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
• Fundierte Führungserfahrung im IT-Management oder in der IT-Administration
• Kenntnisse im Umgang mit Veränderungsprozessen sowie Interesse an modernen Technologien und agilen Arbeitsweisen wie Scrum oder Kanban
• Praktische, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
• Kenntnisse im Linux-Betriebssystemumfeld sowie Erfahrung mit ERP- und DMS-Systemen sind von Vorteil
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das klingt nach Ihrem Traumjob?