HR Business Partner (m/w/d)
- Industrie und Maschinenbau
- Raum Ulm
- 40 Stunden
- Homeoffice Option100% Homeoffice
- 70.000 - 80.000€ pro Jahr
- Personalvermittlung
Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.
Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen.
Für einen renommierten Kunden suchen wir ab sofort im Raum Ulm im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen: bis 80.000 Euro brutto p.a.) Sie als HR Business Partner (m/w/d)
Ihre Benefits
- Persönliche und fachliche Weiterbildung durch maßgeschneiderte Trainings
- Zeitgemäße Arbeitsplätze und flexible Gestaltung der Arbeitszeit
- Angebote zur Gesundheitsvorsorge, inklusive ärztlicher Betreuung und gesunden Snacks
- Kollegiales Arbeitsklima mit regelmäßigen gemeinsamen Veranstaltungen
- Exklusive Rabatte für Mitarbeiter und Möglichkeiten zur Unternehmensbeteiligung
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Leitung und Teams in allen personalbezogenen und rechtlichen Angelegenheiten
- Steuerung des Auswahlprozesses für Fach- und Führungskräfte
- Begleitung und Weiterentwicklung von Karriere- und Nachfolgeprogrammen
- Analyse und Aufbereitung relevanter Personaldaten
- Verantwortung für individuelle Personalmaßnahmen und Gespräche
- Mitarbeit an strategischen HR-Initiativen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation im Personalwesen oder entsprechendes Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise in produzierenden Mittelstandsunternehmen
- Tiefgehende Expertise in Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung
- Fundierte Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und im Betriebsverfassungsrecht
- Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket; Erfahrung mit Personalverwaltungssystemen von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz, Empathie sowie hohe Flexibilität und Diskretion
- Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägtes Urteilsvermögen, Teamorientierung und Zuverlässigkeit
- Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise mit proaktivem Handeln
Das klingt nach Ihrem Traumjob?
- Bewerben Sie sich einfach mit Ihrem Lebenslauf oder Xing-Profil
- Zeugnisse benötigen wir vorerst nicht
- Rückmeldung innerhalb von 3 Tagen
Ihr Ansprechpartner für diese Stelle
Clemens Pankow
- E-Mail schreiben
- +49 89 212128-116
Amadeus Fire AG Niederlassung München
Leopoldstraße 248
80807 München
Alex Glier
Amadeus Fire ist nur zu empfehlen!! Die Mitarbeiter sind kompetent, auf Zack und ständig bemüht, den passenden Job zu vermitteln. Dank guter Kontakte zu den Arbeitgebern sind sie ein sehr wichtiges Sp
Rohulla
Jörg Malzbender
Hervorragende Betreuung durch Herrn Schöps während des gesamten Bewerbungsprozesses. Ich habe auf mich detaillierte Stellenausschreibungen erhalten und man stand - auch für kurzfristige Rückfragen mei
Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.
Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen.
Für einen renommierten Kunden suchen wir ab sofort im Raum Ulm im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen: bis 80.000 Euro brutto p.a.) Sie als HR Business Partner (m/w/d)
Ihre Benefits
- Persönliche und fachliche Weiterbildung durch maßgeschneiderte Trainings
- Zeitgemäße Arbeitsplätze und flexible Gestaltung der Arbeitszeit
- Angebote zur Gesundheitsvorsorge, inklusive ärztlicher Betreuung und gesunden Snacks
- Kollegiales Arbeitsklima mit regelmäßigen gemeinsamen Veranstaltungen
- Exklusive Rabatte für Mitarbeiter und Möglichkeiten zur Unternehmensbeteiligung
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Leitung und Teams in allen personalbezogenen und rechtlichen Angelegenheiten
- Steuerung des Auswahlprozesses für Fach- und Führungskräfte
- Begleitung und Weiterentwicklung von Karriere- und Nachfolgeprogrammen
- Analyse und Aufbereitung relevanter Personaldaten
- Verantwortung für individuelle Personalmaßnahmen und Gespräche
- Mitarbeit an strategischen HR-Initiativen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation im Personalwesen oder entsprechendes Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise in produzierenden Mittelstandsunternehmen
- Tiefgehende Expertise in Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung
- Fundierte Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und im Betriebsverfassungsrecht
- Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket; Erfahrung mit Personalverwaltungssystemen von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz, Empathie sowie hohe Flexibilität und Diskretion
- Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägtes Urteilsvermögen, Teamorientierung und Zuverlässigkeit
- Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise mit proaktivem Handeln
( 8.688 Bewertungen )Alex Glier
Amadeus Fire ist nur zu empfehlen!! Die Mitarbeiter sind kompetent, auf Zack und ständig bemüht, den passenden Job zu vermitteln. Dank guter Kontakte zu den Arbeitgebern sind sie ein sehr wichtiges Sp
Rohulla
Jörg Malzbender
