Referenznummer 10-223739

Compensation Specialist (m/w/d) bis zu 50 % remote

  • Sonstige Branchen
  • Hannover
  • 37 Stunden
  • Homeoffice Option100% Homeoffice
  • 80.000 - 100.000€ pro Jahr
  • Personalvermittlung

Unser Kunde ist ein etabliertes Handelsunternehmen aus dem Raum Hannover. Im Auftrag dieses Unternehmens suchen wir aktuell und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Spezialisten für Vergütungsthemen.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Compensation Specialist (m/w/d) bis zu 50 % remote

Ihre Benefits

  • Gehaltsrahmen bis 100.000 Euro
  • Möglichkeit zum Homeoffice
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 37,5-Stunden-Woche
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Mitarbeiterrestaurant
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiterrabatte

Ihre Aufgaben

  • Permanente Beobachtung von Entwicklungen und Trends im Bereich Compensation
  • Vorbereitung und Präsentation von Handlungsempfehlungen für Projektgruppen und das Management
  • Durchführung regelmäßiger Vergütungsanalysen zur Sicherstellung einer gerechten und wettbewerbsfähigen Entlohnung
  • Ansprechpartner für alle Compensation-Themen im Unternehmen
  • Effiziente Zusammenarbeit mit dem Personalwesen und externen Dienstleistern

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vergütungsmanagement
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische Denkweise
  • Fingerspitzengefühl im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern

Das klingt nach Ihrem Traumjob?

  • Bewerben Sie sich einfach mit Ihrem Lebenslauf oder Xing-Profil
  • Zeugnisse benötigen wir vorerst nicht
  • Rückmeldung innerhalb von 3 Tagen
Anna Koslowski

Ich bin sehr zufrieden! Im Rahmen eines Rekrutierungsprozesses wurde ich kontaktiert und ich habe mich drauf eingelassen. Eine meiner besseren Lebensentscheidungen! Sehr transparent, wertschätzend, fr...Mehr anzeigeneundlich und zuverlässig. Alles wurde mit mir abgestimmt, und am Ende kam es - zu meiner Freude - tatsächlich zu einem Arbeitsverhältnis. :-) Volle 5 Sterne. Ich kann Amadeus Fire nur empfehlen. Weniger anzeigen
Gabrijela Andrejas

Ein professionelles, kommunikatives und freundliches Team, das die Bewerber bei der Suche nach einer perfekten Stelle wirklich unterstützt.
Wasili Karlow

Meine Erfahrung mit Amadeus FiRe in Hannover war durchweg positiv. Bereits zu Beginn des Bewerbungsprozesses wurde auf meine individuellen Wünsche und Vorstellungen eingegangen. Die Kommunikation verl...Mehr anzeigenief jederzeit schnell, strukturiert und transparent. Besonders hervorheben möchte ich die freundlichen und professionellen Ansprechpartner, die durch ihre Kompetenz und Zuverlässigkeit überzeugt haben. Die Betreuung war stets wertschätzend und lösungsorientiert. Ich fühlte mich bestens unterstützt und empfehle Amadeus FiRe Hannover uneingeschränkt weiter. Weniger anzeigen

Compensation Specialist (m/w/d) bis zu 50 % remote

Referenz 223739

Unser Kunde ist ein etabliertes Handelsunternehmen aus dem Raum Hannover. Im Auftrag dieses Unternehmens suchen wir aktuell und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Spezialisten für Vergütungsthemen.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Compensation Specialist (m/w/d) bis zu 50 % remote

Ihre Benefits

  • Gehaltsrahmen bis 100.000 Euro
  • Möglichkeit zum Homeoffice
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 37,5-Stunden-Woche
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Mitarbeiterrestaurant
  • Corporate Benefits
  • Mitarbeiterrabatte

Ihre Aufgaben

  • Permanente Beobachtung von Entwicklungen und Trends im Bereich Compensation
  • Vorbereitung und Präsentation von Handlungsempfehlungen für Projektgruppen und das Management
  • Durchführung regelmäßiger Vergütungsanalysen zur Sicherstellung einer gerechten und wettbewerbsfähigen Entlohnung
  • Ansprechpartner für alle Compensation-Themen im Unternehmen
  • Effiziente Zusammenarbeit mit dem Personalwesen und externen Dienstleistern

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vergütungsmanagement
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische Denkweise
  • Fingerspitzengefühl im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
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4,5( 8.699 Bewertungen )
Anna Koslowski

Ich bin sehr zufrieden! Im Rahmen eines Rekrutierungsprozesses wurde ich kontaktiert und ich habe mich drauf eingelassen. Eine meiner besseren Lebensentscheidungen! Sehr transparent, wertschätzend, fr...Mehr anzeigeneundlich und zuverlässig. Alles wurde mit mir abgestimmt, und am Ende kam es - zu meiner Freude - tatsächlich zu einem Arbeitsverhältnis. :-) Volle 5 Sterne. Ich kann Amadeus Fire nur empfehlen. Weniger anzeigen
Gabrijela Andrejas

Ein professionelles, kommunikatives und freundliches Team, das die Bewerber bei der Suche nach einer perfekten Stelle wirklich unterstützt.
Wasili Karlow

Meine Erfahrung mit Amadeus FiRe in Hannover war durchweg positiv. Bereits zu Beginn des Bewerbungsprozesses wurde auf meine individuellen Wünsche und Vorstellungen eingegangen. Die Kommunikation verl...Mehr anzeigenief jederzeit schnell, strukturiert und transparent. Besonders hervorheben möchte ich die freundlichen und professionellen Ansprechpartner, die durch ihre Kompetenz und Zuverlässigkeit überzeugt haben. Die Betreuung war stets wertschätzend und lösungsorientiert. Ich fühlte mich bestens unterstützt und empfehle Amadeus FiRe Hannover uneingeschränkt weiter. Weniger anzeigen
Ihr Ansprechpartner für diese Stelle

Shari Böhnke

Senior Recruiter Office

4,5( 8.699 Bewertungen )
91%Weiterempfehlungen
  • Karriere & Gehalt4,2
  • Unternehmenskultur4,3
  • Arbeitsumgebung4,3
  • Vielfalt4,4
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