• Praktikum bei Amadeus FiRe - Ihr Einstieg ins Berufsleben

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Ihr Praktikum in einer Vertriebsniederlassung bei Amadeus FiRe

Sie möchten fundierte Praxiserfahrung im Personalwesen sammeln? Dann nutzen Sie ein Praktikum bei Amadeus FiRe als Eintrittskarte in das Berufsleben. Während Ihres Praktikums erhalten Sie Einblicke in das Tagesgeschäft eines Personaldienstleisters und übernehmen dabei spannende Aufgaben im Recruitment. Vor allem aber bieten wir Ihnen ein Praktikum mit Lerneffekt, in dem Sie sich aktiv in das Team einbringen und eigene Projekte betreuen können. Denn bei Amadeus FiRe sind selbständige Mitarbeit und Mitgestaltung ausdrücklich gewünscht. Wir möchten, dass Sie mit einem Mehrwert aus Ihrem Praktikum herausgehen!


Nach Abschluss Ihres Studiums besteht zudem die Möglichkeit des Direkteinstiegs als Personalberater oder Recruiter in einer unserer über 20 Niederlassungen bundesweit.


Steigen Sie als Praktikant (m/w/d) in einer unserer Vertriebsniederlassung ein

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung im Bewerbermanagement
  • Aktive Mitwirkung bei der Suche und Auswahl geeigneter Fachkräfte für unsere Kunden
  • Sichtung und Vorselektion eingehender Bewerbungen
  • Erstellung von Kandidatenprofilen und Pflege der Bewerberdatenbank
  • Unterstützung bei der Erstellung von Stellenausschreibungen
  • Koordination und Begleitung persönlicher oder telefonischer Bewerberauswahlgespräche
  • Active Sourcing auf verschiedenen Plattformen
  • Unterstützung der Vertriebskollegen bei internen Veranstaltungen und Bewerbermessen
  • Pflege eines internen Bewerbermanagement-Systems

Unsere Anforderungen

  • Eingeschriebener Student eines betriebs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Offenheit und Kommunikationsstärke
  • Engagement und Teamfähigkeit
  • Gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise
  • Freude am Umgang mit Menschen sowie eine gesunde Portion Humor
Jetzt bewerben!
Oder bewerben Sie sich direkt über Ihr Xing oder LinkedIn Profil oder
per E-Mail an karriere.intern@amadeus-fire.de

Interview mit einer ehemaligen Praktikantin bei Amadeus FiRe

Sie möchten aus erster Hand erfahren, was Sie in einem Praktikum bei Amadeus FiRe erwartet? Dann lesen Sie weiter! Unsere Recruiterin und ehemalige Praktikantin Lina Schlesiger gibt in diesem Interview Einblicke in ihre Zeit bei Amadeus FiRe im Recruiting!

Warum haben Sie sich für ein Praktikum bei Amadeus FiRe entschieden?
Die Praktikantenstelle bei Amadeus FiRe erschien mir die ideale Möglichkeit, während meines Studiums erste und umfangreiche Erfahrungen im Recruiting zu sammeln. Zudem reizten mich die abwechslungsreichen und umfassenden Aufgaben, die die ausgeschriebene Position beinhaltete.


Wie verlief der Bewerbungsprozess?
Nach meiner Bewerbung nahm die Leiterin des Recruiting-Teams in Frankfurt noch am selben Tag Kontakt zu mir auf, um einen Termin für ein Vorstellungsgespräch zu vereinbaren. Dieses fand nur wenige Tage danach statt. In entspannter Atmosphäre hatten wir die Möglichkeit, uns ein wenig kennenzulernen und ich konnte mir ein erstes Bild von Amadeus FiRe machen. Zudem wurde mir genau erklärt, wie das Tagesgeschäft im Recruiting aussieht und welche Aufgaben auf mich zukommen würden. Insgesamt war das Gespräch sehr aufschlussreich und ich hatte danach ein sehr gutes Gefühl, weshalb ich mich schnell entschied, das Angebot für den Praktikumsplatz, das ich kurz danach erhielt, anzunehmen.


Wie verlief Ihre Einarbeitung?
Nachdem ich am ersten Tag erst einmal Zeit bekam, mich einzuleben und das Team kennenzulernen, wurde ich mithilfe eines Einarbeitungsplans Schritt für Schritt in meine Aufgaben eingeführt. Trotzdem wurde viel Wert auf eine individuelle Einarbeitung gelegt, sodass ich je nach Kenntnisstand in den unterschiedlichen Gebieten sehr zielgerichtet eingewiesen wurde. Zudem hatte ich jederzeit einen Kollegen an meiner Seite, mit dem ich mich austauschen konnte, wenn ich Fragen hatte.


Welche Aufgaben haben Sie in Ihrem Praktikum übernommen? Was hat Ihnen dabei besonders gefallen und warum?
Während meines Praktikums bei Amadeus FiRe durfte ich einen umfangreichen Aufgabenbereich unterstützen und habe so den Recruiting-Prozess von Anfang bis Ende kennengelernt. Dazu gehörte auf der einen Seite die Koordination, Begleitung und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews. Auf der anderen Seite war ich auch für die Pflege der Datenbank und die Vorbereitung von Zeugnissen zuständig. Außerdem habe ich die Vertriebskollegen bei der Suche nach passenden Kandidaten für die Kundenunternehmen unterstützt und sie auch zu Kundenterminen begleitet. Besonders positiv war für mich, dass ich eigenständig arbeiten konnte. Nach meiner Einarbeitung durfte ich mir meinen Arbeitsalltag größtenteils selbst einteilen. So habe ich gelernt, Prioritäten zu setzen und spontan auf das Tagegeschäft zu reagieren. Außerdem hatte dies den Vorteil, dass sich das Praktikum an meine eigenen Stärken und Interessen individuell anpassen ließ.


Wem können Sie ein Praktikum bei Amadeus FiRe empfehlen und warum?
Ich kann Amadeus FiRe jedem empfehlen, der ein abwechslungsreiches Praktikum sucht und möglichst viele Erfahrungen mitnehmen möchte. Praktikanten erhalten einen sehr guten Einblick in die Tätigkeiten eines Personaldienstleisters sowie die Alltags-Praxis im Recruiting – und das alles in einem lockeren Arbeitsumfeld.


Welche Möglichkeiten hatten Sie nach dem Praktikum bei Amadeus FiRe einzusteigen?
Amadeus FiRe ist sehr daran interessiert, seine Praktikanten als zukünftige Mitarbeiter zu gewinnen. So war es auch bei mir. Nach dem Ende meines Praktikums habe ich zunächst mein Studium abgeschlossen, aber mir war klar, dass ich danach gerne als gerne als Recruiterin bei Amadeus FiRe einsteigen möchte. Zudem war es leicht für mich über Xing den Kontakt mit den Kollegen aufrecht zu halten. So war ich sehr glücklich darüber, dass sich meine Teamleiterin kurz vor meinem Abschluss bei mir meldete und mir meine aktuelle Stelle im Recruiting anbot.

„Während meines Praktikums bei Amadeus FiRe durfte ich einen umfangreichen Aufgabenbereich unterstützen und habe so den Recruiting-Prozess von Anfang bis Ende kennengelernt.“

Lina Schlesiger, Ehemalige Praktikantin

Häufig gestellte Fragen

Studenten welcher Studiengänge können ein Praktikum absolvieren?

Studenten aller betriebs- und wirtschaftswissenschaftlichen Studiengänge mit einem wirtschaftswissenschaftlichen Anteil von über 50 % können ein Praktikum bei Amadeus FiRe absolvieren.

Wie lange dauert ein freiwilliges bzw. Pflichtpraktikum bei Amadeus FiRe?

Die konkrete Dauer Ihres Praktikums bei Amadeus FiRe hängt von der Art des Praktikums ab. Möchten Sie ein freiwilliges Praktikum absolvieren, ist eine Dauer von 3 Monaten festgelegt. Handelt es sich hingegen um ein Pflichtpraktikum innerhalb Ihres Studiums liegt die Dauer zwischen mindestens 3 und maximal 6 Monaten.

Wo kann ich mein Praktikum absolvieren?

In allen unseren 21 Niederlassungen bundesweit können Sie ein Praktikum absolvieren. Amadeus FiRe Niederlassungen befinden sich in Aachen, Berlin, Bielefeld, Bonn, Bremen, Darmstadt, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, Mainz, Mannheim, Münster, München, Nürnberg und Stuttgart.

Wie kann ich mich für ein Praktikum bewerben?

Bewerben Sie sich ganz einfach über den unten stehenden Button auf eine Praktikumsstelle in einer unserer über 20 Niederlassungen. Wir setzen uns daraufhin zeitnah mit Ihnen in Verbindung.

Welche Unterlagen muss ich der Bewerbung hinzufügen?

Neben Ihrem Lebenslauf und einem aussagekräftigen Anschreiben benötigen wir außerdem einen Nachweis, dass Sie als Student eingeschrieben sind. Idealerweise ist das Ihre aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.

Wird das Praktikum vergütet?

Ja, das Praktikum wird vergütet. Als Praktikant erhalten Sie 800 € monatlich.

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Oder bewerben Sie sich direkt über Ihr Xing oder LinkedIn Profil oder
per E-Mail an karriere.intern@amadeus-fire.de